Sparda-Bank Ostbayern eG

Wir, die Sparda-Bank Ostbayern, sind ...

Wir sind ein fairer Arbeitgeber, weil ...

... wir den Arbeitnehmer als Mensch mit seinen Stärken sehen und ihn nicht auf seine Funktion reduzieren.

... wir klare Regeln haben, Zusagen einhalten und offen und ehrlich miteinander umgehen.

Wir sind als Arbeitgeber einfach und leistungsstark, weil ...

... wir unkompliziert im Umgang sind.

... wir untereinander partnerschaftlich und auf Augenhöhe agieren.

Wir sind als Arbeitgeber sympathisch, weil ...

... die Menschen in unserer Bank authentisch sind und auch authentisch handeln dürfen.

... wir ein gutes Betriebsklima mit einer familiären Arbeitsatmosphäre bieten.


Wir sind als Arbeitgeber gemeinschaftlich, weil ...

... jeder Arbeitnehmer seinen Beitrag zum Ganzen kennt und jeder sich mit seiner Persönlichkeit und seinen Stärken zum Wohle aller einbringt.

... wir betriebliche Events wie Gesundheitstag, Weihnachtsfeier, Betriebsausflug gemeinsam erleben.

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Unsere Sozialleistungen

Unsere Sozialleistungen

Die Sparda-Bank Ostbayern eG im Überblick

Zahlen, Daten, Fakten - die wichtigsten Eckpunkte über unser Unternehmen
 202020212022
Bilanzsumme3.011 Mio. Euro2.999,6 Mio. Euro3.145 Mio. Euro
Mitglieder112.862110.729106.306
Filialen161412
Mitarbeiter218 (inkl. Azubis)222 (inkl. Azubis)221 (inkl. Azubis)

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Unsere Stellenangebote finden Sie in unserer Jobbörse:

Team Personalmanagement

Unser Team Personalmanagement

Unser Team Personalmanagement (von links nach rechts):

Katharina Graml, Personalmanagement

Diana Hammer, Personalmanagement

Sibel Bayar, Personalmanagement

Bianca Simmchen, Personalmanagement

Barbara Wolf, Personalmanagement

Jürgen Preißler, Leiter Personalmanagement

Sandra Kleber, Personalmanagement

Martina Reichel (nicht im Bild), Personalmanagement

Kontakt: personalmanagement@sparda-ostbayern.de

Telefon: 0941 58 31 33 4

Wir sind gerne für Sie da.

Sprechen Sie uns an. Wir kümmern uns persönlich um Ihr Anliegen.

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